3月24日12点,孝义市暝钟手机影视集团组织召开会议,公司总经理:凡尘君;副总经理:植敬雯及车间主任:埃德加赖特、冰剑威、无情终末、朗·霍华德等相关人员等参会。
述职评议后,高铁就各职能部门进一步提升绩效,提出三点要求。大力开展绩效改革“百日攻坚”活动,按照“统筹规划、分步实施、过程验证、多次迭代”方式,编制和完善57家单位的组织绩效评价标准及岗位绩效“一人一表”。。
据了解,丁毅强调,要持续巩固拓展党史学习教育成果,学党史、悟思想、办实事,健全“我为群众办实事”长效机制,坚持从群众中来到群众中,用心用情用力解决职工关心的“急难愁盼”问题。各合资企业积极响应,从企业人才引进、培训开发、薪酬福利、考核分配、员工职业生涯等方面,撰写了一批内容充实、观念鲜明的优秀论文,充分展示了合资企业人力资源的实践成果和智慧思考。